事務所新聞 ３月号

３月になりました。
「もう春なのね・・・」と思う日もあれば、冷たい雨が降る日もあります。

ひと雨ごとに、春は近付いています。

ハイチの地震に続き、チリでも大きな地震がありました。
何か関係があるのかしら・・と思うほど
短期間で大きな地震が続いたことに、恐怖を感じています。

さて、３月の　事務所新聞は次の内容でお届けしています。
事務所新聞の概要を記しますので、関心のある記事がありましたら
問合せフォームからお申し込みくださいませ。


１．平成２２年度の年金額

厚生労働省は、１月に平成２２年度の年金額を発表しました。
年金額は平成２２年度も据え置きとなるそうです。

本来、年金額は物価の上昇や下落に応じて増額・減額がなされます。
しかし、現在の年金額は水準よりも高い水準で支払われています。

平成２１年の物価水準は、前年より下落しましたが
平成１７年の物価水準（之を下回らなければ年金の引き下げは行われない）を
上回っているため、平成２２年の年金額は据え置きとなりました。


２．雇用保険法等の一部を改正する法律案

主な改正点は、「雇用保険の適用範囲の拡大」と「雇用保険二事業の財政基盤の強化」です。

４月１日より、３１日以上（週に２０時間以上）の雇用見込みの労働者は
雇用保険に加入することになります。

また、雇用保険料率も変更になります。

事業主が負担する、雇用保険二事業の保険料率が、
３／１０００　→　３．５／１０００になります。

詳しくは、３１日以上の雇用見込みで雇用保険加入


３．積立不足でも厚生年金基金の解散が可能

財政難の厚生年金基金（いわゆる「特定基金」）を対象として、
年金資金が積立不足のままであっても解散することができる特例措置を、
2011年から導入する方針を明らかにしました。

現在は、代行部分の積立不足を一括払いで解消しなければ
基金の解散は認められず、穴埋めの資金がないために解散できず、
年を追うごとに資産の劣化が進む基金が後を絶ちませんでした。

この改正案が成立すれば、基金は解散がしやすくなります。


４．新しい「高齢者医療制度」

現在、高齢者は65～74歳の「前期高齢者」と
75歳以上の「後期高齢者」に分けられます。

74歳までは、国民健康保険や健康保険組合などに加入し、
75歳以上は後期高齢者医療制度に加入する仕組みです。

高齢者が多い市区町村は、医療費が高くなるため保険料も高くなります。
これを６５歳以上を原則国保に加入とし、
都道府県単位で保険料を一定にしようとする案があります。


５．会社の経費節減とモチベーションの関係

ある調査によると、コスト削減によって、
業務が非効率になったと答える人は５２％
モチベーションが下がったと答える人が６割という結果が出ています。

むやみやたらにコスト削減・経費削減するのでなく、
やる気をアップさせるような「お金の使い方」が求められています。


６．厚生労働省から発表された緊急助成金

建設事業主を対象とした「建設業新分野教育訓練助成金」、
45歳以上60歳未満の建設業離職者を継続して雇用した会社に支給される助成金が創設されました。


～～　～～　ちょっと一言　～～　～～
バンクーバー冬季オリンピック。「緩めネクタイ・腰パン姿」で問題になったスノボー選手。
「感覚を大事にしたかった」と靴ヒモ切れの男子フィギュアスケート選手。
そして、日本中が期待と興奮で見守った女子フィギュアスケート。

浅田選手の演技後の悔しそうな顔と、泣きそうな顔。
メダルを何度も触っている姿に目がウルウルです。

大会前の、「金が欲しい」「自分にできることは全てやった」。
演技後は「悔しい」「悔いが残る」。

逃げ道を用意して、発言や行動することは多いもの。
真正面からぶつかっていく浅田選手は、文句なしの金メダルです！

～～　～～　ちょっと一言　～～　～～

時には、やさしく　時には　厳しい事務所新聞です。
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